Psychiater – Poli Jong

Welke uitdaging ga je aan?

GGZ Rivierduinen Jong start een vernieuwende pilot om specialistische psychiatrische zorg doelgerichter, efficiënter en meer herstelgericht in te zetten. In deze pilot staat een duo-aanpak centraal, waarbij je als psychiater samenwerkt met een vaste ANIOS of verpleegkundig specialist (VS). Vanuit de gedachte van een consultatieteam worden drie locaties ondersteund: Alphen aan den Rijn, Zoetermeer en Den Haag.

De focus ligt op het leveren van farmacotherapeutische expertise, het ondersteunen bij complexe casuïstiek waar het vaste team vastloopt, actieve deelname aan MDO’s en het kritisch beoordelen van behandeltrajecten. Het consultatieteam beoordeelt gezamenlijk dossiers op actualiteit en passendheid van zorg, en adviseert over voortzetting, wijziging of afronding van trajecten – met nadruk op herstelgericht werken en het activeren van het cliëntnetwerk.

Wat ga je doen?

Als psychiater lever je een inhoudelijke bijdrage aan de toekomst van ons zorgaanbod, waarbij je collega's meeneemt in jouw visie. Je bent betrokken bij het diagnosticeren en behandelen van cliënten en werkt binnen een deskundig en enthousiast team. Naast je werkzaamheden als kinder- en jeugdpsychiater is er ook ruimte voor andere behandelactiviteiten.

• Je werkt als duo (met ANIOS of VS) op drie locaties;

• Je hebt directe patiëntcontacten per week, zoals intakes, medicatieconsulten en follow-up;

• Je beoordeelt behandeltrajecten en medicatiebeleid;

• Je geeft aantoonbaar wekelijkse supervisie aan AIO’s;

• Je neemt deel aan, en voorziet eventueel het voorzitterschap van, MDO’s;

• Je voert farmacotherapeutische taken uit: indicatiestelling, consultatie en bijstelling;

• Je begeleidt de uitschrijving van cliënten en activeert netwerkzorg;

• Je denkt en bouwt mee aan structureel beleid voor periodieke dossierbeoordelingen.

Wie ben jij?

Om de functie van kinder- en jeugdpsychiater goed te vervullen, beschik je over een heldere visie op de toekomst van de kinder- en jeugdpsychiatrie. Daarnaast:

• Denk en handel je vanuit een herstelgerichte visie en werk je aan de autonomie van cliënten;

• Heb je ervaring met farmacotherapie, multidisciplinair samenwerken en affiniteit met herstelgericht werken, netwerkzorg en zorginnovatie;

• Ben je communicatief sterk, flexibel inzetbaar over meerdere locaties en zoek je actief naar kennisverdieping die je graag deelt;

• Denk je mee over de doorontwikkeling van de Poli Jong;

• Sta je ingeschreven in het BIG- en RGS-register en ben je bij voorkeur kinder- en jeugdpsychiater;

• Heb je een AGB-code of ben je bereid deze aan te vragen.

Waar ga je werken?

Rivierduinen Jong richt zich de komende jaren op de doorontwikkeling van vijf specialismen: autisme, LVB in combinatie met psychiatrie, trauma & hechting, angst- & stemmingsstoornissen en persoonlijkheidsstoornissen. Daarnaast breiden we onze doelgroep uit naar jongvolwassenen (18–25 jaar, transitiepsychiatrie). Als psychiater draag je bij aan de verdieping én verbreding van onze zorgkwaliteit op de locaties Alphen aan den Rijn, Zoetermeer en Den Haag.

GGZ Rivierduinen biedt herstelgerichte zorg. Wij staan naast onze cliënten op hun weg naar herstel. Persoonlijk contact is hierin cruciaal. De collega die wij zoeken weet anderen te raken en in beweging te brengen.

Wat krijg je van GGZ Rivierduinen?

• Wij bieden in principe een dienstverband voor onbepaalde tijd. Ben je tijdelijk beschikbaar? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren;

• Uren in overleg (8–36 uur per week);

• Een bruto maandsalaris tussen €6.353,- en €10.722,- bij een 36-urige werkweek (salarisschaal medisch specialisten, CAO GGZ);

• Een eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarsalaris;

• Een laptop en telefoon;

• 8,33% vakantietoeslag, 166 vakantie-uren en 35 LFB-uren per jaar (bij fulltime dienstverband);

• Reis- en onkostenvergoeding;

• Een pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;

• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor een elektrische fiets of extra verlofdagen);

• Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve zorgverzekeringen;

• Een jaarlijks balansbudget van maximaal €1.000,- (in te zetten voor extra verlof of als bruto loon; €1.400,- indien ingezet voor opleiding op voltijdsbasis);

• Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via onze Rivierduinen Academie.

Meer weten?

Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met Hasna Himdi, recruiter, via 06-83436821 of stuur een e-mail naar h.himdi@rivierduinen.nl.

Goed om te weten: onze sollicitatieprocedure omvat een referentiecheck en bij indiensttreding vragen we om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

GGZ Rivierduinen

GGZ Rivierduinen biedt geestelijke gezondheidszorg (ggz) aan mensen van alle leeftijden met ernstige psychische klachten en hun naasten. Onze 2.100 collega’s helpen zo’n 15.000 cliënten in de regio’s Alphen aan den Rijn, Duin- en Bollenstreek, Gouda, Leiden, Leidschendam en Zoetermeer. We hebben onder andere poliklinieken, wijkteams, acute zorg, klinieken, verblijfsafdelingen, dagbesteding en een specialistische afdeling voor eetstoornissen.

Met het strategisch programma 'Rivierduinen Verleggen' bouwen we aan een ggz-organisatie die er is voor mensen met complexe psychiatrische aandoeningen. Werken met deze doelgroep vraagt om een integrale aanpak. We willen dag en nacht toegankelijke, goede zorg bieden, gericht op herstel en in verbinding met het netwerk rondom de cliënt. Dit vraagt om betere integratie van onze zorg en samenwerking met ketenpartners. Zo groeien we van individuele patiëntenzorg naar netwerkzorg.

Onze bevlogen medewerkers zijn het kloppende hart van Rivierduinen. Daarom geven we je de ruimte om werk te doen dat bij je past. Wil je doorgroeien? Met opleidingen en onderzoek neem je zelf de regie over je ontwikkeling. Jouw vakkennis is onmisbaar in de samenwerking met cliënten, hun naasten, collega’s en ketenpartners. Zo maak jij het verschil!