Senior Communicatieadviseur Verandercommunicatie

Welke uitdaging ga je aan?

Zet jij communicatie in beweging voor betere zorg?

GGZ Rivierduinen is volop in transformatie. Met het programma Rivierduinen Verleggen bouwen we aan herstelgerichte netwerkpsychiatrie: dichtbij, toegankelijk en afgestemd op wat cliënten écht nodig hebben. Als senior communicatieadviseur speel jij een sleutelrol in deze beweging. Jij verbindt mensen, verhalen en strategieën – en zorgt dat verandering niet alleen wordt begrepen, maar ook wordt gedragen.

Dit ga je doen:

Als senior communicatieadviseur ben je lid van het programmateam Rivierduinen Verleggen en adviseer je op strategisch niveau over verandercommunicatie. Je ontwikkelt en implementeert communicatieaanpakken die medewerkers, cliënten en netwerkpartners meenemen in de beweging. Je vertaalt complexe veranderingen naar heldere, inspirerende communicatie en draagt bij aan een cultuur van openheid, leren en samenwerking.

Je hebt daarnaast een coördinerende rol in de uitvoering van communicatieactiviteiten. Je zorgt voor samenhang en afstemming tussen de verschillende communicatielijnen binnen het programma en werkt daarbij nauw samen met collega’s uit het programmateam én het communicatieteam.

Ook geef je vorm aan de communicatie met externe stakeholders. Jij bent verantwoordelijk voor het betrekken van netwerkpartners bij de beweging, en zorgt dat zij goed geïnformeerd, betrokken en verbonden blijven met de koers van Rivierduinen.

Concreet:

• Je ontwikkelt en voert de verandercommunicatiestrategie uit voor Rivierduinen Verleggen.

• Je coördineert de uitvoering van communicatieactiviteiten binnen het programma.

• Je adviseert directie, management en projectteams over communicatie bij organisatieverandering.

• Je creëert communicatie die medewerkers activeert en verbindt.

• Je geeft vorm aan de communicatie met externe stakeholders zoals netwerkpartners.

• Je signaleert kansen en knelpunten en speelt daar proactief op in.

Jij brengt mee

Je bent een strategisch denker met een hands-on mentaliteit. Je weet hoe je communicatie inzet om beweging te creëren. Je bent organisatiesensitief, verbindend en creatief. Je schakelt moeiteloos tussen abstracte strategie en concrete uitvoering.

Daarnaast:

• Heb je minimaal een hbo- of wo-opleiding in communicatie of vergelijkbaar.

• Heb je ruime ervaring met verandercommunicatie in complexe organisaties.

• Ben je sterk in stakeholdermanagement en weet je draagvlak te creëren.

• Kun je goed omgaan met dynamiek, weerstand en onzekerheid.

• Heb je ervaring met projectmatig werken en het aansturen van communicatieprocessen.

Over GGZ Rivierduinen en het programma

GGZ Rivierduinen biedt specialistische geestelijke gezondheidszorg in Zuid-Holland. Met Rivierduinen Verleggen transformeren we onze organisatie naar herstelgerichte netwerkpsychiatrie. We werken met Dichtbij-teams, Voordeurteams en expertisenetwerken. Deze beweging vraagt om eigenaarschap, samenwerking en communicatie die verbindt.

Wat krijg je van GGZ Rivierduinen?

• Een contract voor onbepaalde tijd voor 24-32 uur ((afhankelijk van je beschikbaarheid);

• Een bruto maandsalaris tussen de €3.719,- en €5.604,- op basis van een 36-urige werkweek (FWG 60 conform CAO GGZ);

• Een eindejaarsuitkering 8,33% van het bruto jaarsalaris;

• 8,33% vakantietoeslag, 166 vakantie-uren en 35 LFB-uren per jaar (bij een fulltime dienstverband);

• Reis- en onkostenvergoeding;

• Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;

• Meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor de aankoop van een elektrische fiets of het kopen van extra verlofdagen);

• Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve ziektekostenverzekeringen;

• Jaarlijks een balansbudget van maximaal €1000,- , om te zetten naar extra verlofuren of uit te betalen als bruto loon; Indien ingezet voor opleiding, bedraagt het €1.400 op voltijdsbasis;

• Opleiding en ontwikkeling via onze Rivierduinen Academie waarbij je de mogelijkheid hebt tot het volgen van zorginhoudelijke scholingsprogramma's voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.

Meer weten?

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Esther van der Sluis, clustermanager Communicatie en Cliënt via E.vandersluis@rivierduinen.nl of telefonisch 0616054800. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met Kimberley Blonk, recruiter via 06 13318415 of stuur een mail naar k.vanblonkbeugen@rivierduinen.nl

Goed om te weten; onze sollicitatieprocedure omvat een referentiecheck en bij indiensttreding vragen we om een verklaring omtrent het gedrag (VOG).

GGZ Rivierduinen

GGZ Rivierduinen biedt geestelijke gezondheidszorg (ggz) aan mensen van alle leeftijden met ernstige psychische klachten en hun naasten. Onze 2.100 collega’s helpen zo’n 15.000 cliënten in de regio’s Alphen aan den Rijn, Duin- en Bollenstreek, Gouda, Leiden, Leidschendam en Zoetermeer. We hebben onder andere poliklinieken, wijkteams, acute zorg, klinieken, verblijfsafdelingen, dagbesteding en een specialistische afdeling voor eetstoornissen.

Met het strategisch programma 'Rivierduinen Verleggen' bouwen we aan een ggz-organisatie die er is voor mensen met complexe psychiatrische aandoeningen. Werken met deze doelgroep vraagt om een integrale aanpak. We willen dag en nacht toegankelijke, goede zorg bieden, gericht op herstel en in verbinding met het netwerk rondom de cliënt. Dit vraagt om betere integratie van onze zorg en samenwerking met ketenpartners. Zo groeien we van individuele patiëntenzorg naar netwerkzorg.

Onze bevlogen medewerkers zijn het kloppende hart van Rivierduinen. Daarom geven we je de ruimte om werk te doen dat bij je past. Wil je doorgroeien? Met opleidingen en onderzoek neem je zelf de regie over je ontwikkeling. Jouw vakkennis is onmisbaar in de samenwerking met cliënten, hun naasten, collega’s en ketenpartners. Zo maak jij het verschil!